Régimes couverts par les APG

Les APG regroupent trois régimes distincts :

Depuis le 1er janvier 2023, un régime APG pour proches aidants permet également d'indemniser les personnes qui s'arrêtent de travailler pour prendre soin d'un enfant gravement atteint dans sa santé.

Montant des allocations

Le taux d'indemnisation est de 80 % du revenu moyen acquis avant le début du droit, avec un plafond journalier. En 2026 :

L'employeur verse généralement le salaire normal à son salarié pendant le congé maternité/paternité et se fait rembourser par la caisse AVS compétente. Les indépendants reçoivent directement l'allocation APG.

Conditions de cotisation

Pour avoir droit aux APG maternité et paternité, la personne doit avoir été assurée à l'AVS pendant les 9 mois précédant l'accouchement, et avoir exercé une activité lucrative (salariée ou indépendante) pendant au moins 5 mois dans cette période. Les personnes au chômage au moment de l'accouchement ont également droit aux APG maternité si les conditions de cotisation sont remplies, l'indemnité AC est alors suspendue pendant la durée des APG.

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